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Empleo y talento

Malas costumbres y deseos para el 2022

Nos hemos acostumbrado a cosas que si las pensamos racional o emocionalmente no deberían ocurrir. Pero esa influencia tiene la sociedad sobre las personas, que por un lado adoctrina en buenas ideas y actos, pero por otra la acompañan algunas cosas que poco tienen de buenas. Por ejemplo, la justicia, parece que un juicio es […]

La importancia de la formación en las empresas… AEDIPE

AEDIPE ha sacado un especial formación en las empresas que igual te puede suscitar la curiosidad. Por si no lo sabes AEDIPE es la asociación de Profesionales y Directores de RRHH en España de la cual tuve el honor y el placer de ser presidente nacional y de la zona de Levante durante cuatro años. […]

¿Pero sabemos negociar? La teoría del péndulo…

Me da la impresión que uno de los grandes temas que no acabamos de cerrar en nuestro país es la negociación. Negociar significa tener en cuenta al otro y sus argumentos para acercar posturas y con ello conseguir acuerdos solidos entre las partes. Desde hace ya mucho tiempo que venimos sufriendo en la política más […]

La macroeconomía nos menea como si jugara con una peonza

Da la impresión que últimamente la economía, y concretamente la macroeconomía, es lo único que importa en nuestra sociedad. No quiero quitarle importancia, pero sí relativizarlo, pues al fin y al cabo, las personas requieren de muchas otras cosas para poder poner en marcha el conjuro de la felicidad. A mi me importan realmente las […]

SANITARIOS “DE QUITA Y PON” Y SANIDAD DESECHABLE

Me llama la atención cómo seguimos utilizando a los sanitarios como si fueran desechables. No lo digo solo por las últimas noticias que han aparecido, pues aunque vuelvan a contratar para el verano a muchos, no deja de ser una precariedad lastimosamente muy típica de nuestro tiempo. ¿Orgullosos de la sanidad? ¡Sí!, pero igual no […]

Teletrabajo y gestión del talento. Necesitamos un cambio ¡ya!

Ahora que está tan de moda hablar del teletrabajo, la realidad nos confronta con un problema histórico en muchas organizaciones. Y es que para implantar el teletrabajo se necesita un cambio cultural en muchas empresas. ¿A qué nos referimos con cambio cultural? Pues a una dirección por objetivos, a un liderazgo basado en el talento, […]

23 autores nos comentan cómo afrontar las empresas y los profesionales la recuperación

23 autores, 23 ideas. El sábado 20 de junio a las 10 horas se estrenó un vídeo editado y dirigido por Roberto Luna compuesto por 23 autores que participan comentando desde su conocimiento y experiencia cómo afrontar la recuperación. Cada autor disponía de solo 1 minuto. Lo damos todo por la reactivación económica, empresarial, social […]

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